Ya, que ya has desayunao. Bueno, pues tómate otro cafelito leyendo esto y santaspascuas. Te voy a contar un secreto, si realizas un trabajo creativo, un horario de 9:00 a 18:00 es una mierda.
Es una mierda porque la creatividad no está activa siempre de la misma manera, a veces llega más tarde, otras se pega una fiesta de un par de días, otras tienes una semana en la que pareces un titán con armadura de adamantium.
Pues con esta nius, pasa lo mismo. Habrá días que digas, ñeh, tampoco ha molado mucho, otras notarás un cosquilleo en el cuerpo rollo, joder qué barbaridad esto que acabo de leer.
Y así son las cosas.
Vamos, que he estado buscando la inspiración para este mensaje y al final, tienes un correo de Hacendado, lástima.
Al lío: ayer tuve varios mensajes de respuesta a mi correo, te cuento el de Mabi, que me recordó que hay mujeres que lideran y que son como la Bruja del Este.
A mí, personalmente, siempre me gustó más la Bruja del Oeste, porque la del Este palma al principio de la peli y, aunque intuyes que era mala-malona, no queda evidencia expresa.
La del Oeste, en cambio, con esos monos voladores, mola todo.
Pero me gustó mucho la primera parte de su mensaje, donde me relató la realidad de esos Head of Movidas macho machotes que ponían caras cuando sus trabajadoras hembra tenían que salir a recoger a los niños del cole porque se habían puesto malos, pero luego venía un señor con la moto rota y ahí todo eran facilidades.
No voy a ahondar en el mensaje de ayer, te lo digo mucho: el nivel de los jefes, los líderes o los Head of Movidas en España es una mierda.
Y voy a hilar esto con otra cosa que me ha pasado esta semana, estuve viendo un rato Quadrophenia, una peli de los 60 que relata la vida de la juventud en Reino Unido. Hay una escena en la que un chaval recibe una bronca de su jefe, que le recrimina que se haya ausentado del trabajo, le dice que tiene un buen puesto y que hay mucha gente deseando estar donde está él.
El chaval se despide dando gritos y portazos.
Omitiré la parte de que es gracioso ver a un muchacho que se pone traje y corbata finita para salir de marcha y darse de hostias con los rockers, su tribu urbana rival.
Esta escena refleja lo poquísimo que hemos avanzado en el mercado laboral en España. Porque, sí, hay grandes multinacionales y start-ups que experimentan con otros modelos de gestión, pero apuesto lo que sea a que esto de "hay mucha gente esperando para ocupar tu puesto" se sigue diciendo.
Y, déjame que te presente al enemigo de este tipo de comentarios: se llama Demografía, Demi, para los amigos.
En Europa, en Japón, en Corea y, en unos años, en EEUU, vamos de cabeza hacia un futuro con escasez de talento, básicamente porque no nacen niños y los que nacen, crecen, no se reproducen y estudian Periodismo y Psicología, que no digo que no estudien lo que quieran, pero no hay trabajo para tanto Youtuber ni necesitamos tanta terapia.
Así que, o los Head of Movidas, managers, directores y toda la cadena de mando habida y por haber, se profesionaliza y aprende habilidades blandas, o a la Pyme española le quedan dos telediarios.
Así te lo digo.
Esto va a pasar en los próximos 10 años y, si no te preparas para el cambio, las vas a pasar canutas.
Pero tú ya estás aquí, así que eres consciente.
Ahora, difunde la palabra.
Como los Apóstoles